مضايقات جنسية وأساليب تمييزية تهدّد “مايكروسوفت”

تقدمت نساء عاملات في عملاق التكنولوجيا الأمريكي “مايكروسوفت” بحوالي 238 شكوى داخلية، بشأن تعرّضهن لمضايقات جنسية وأساليب تمييزية ما بين أعوام 2010 ولغاية 2016، وذلك بحسب ما أظهرته وثائق دعوى جماعية رفعت أمام إحدى المحاكم الأمريكية.

وتظهر وثائق الدعوى المرفوعة أمام محكمة اتحادية في سياتل خلال عام 2015، أن عدة نساء عاملات في “مايكروسوفت”، يتهمن عملاق البرمجيات برفضٍ “منهجي” لطلبات حصولهن على زيادة في الأجور أو ترقيات في المناصب.

ويقول المحامون الذين يمثّلون جهة الادعاء في الدعوى المرفوعة ضد “مايكروسوفت”، أن الدعوى قد تشمل أكثر من 8000 إمرأة عاملة في الشركة الأمريكية.

ومن جانبها، قالت “مايكروسوفت” إن ليس لديها سياسات من هذا النوع.

واعترفت “مايكروسوفت”، بأن حالة وحيدة تم التأكّد من وقوعها بالفعل من بين 118 شكوى داخلية، تتعلق بالتمييز على أساس الجنس ضد النساء، وفقاً لما كشفته وثائق الدعوى.

وتأتي هذه الدعوى، بعد أن قام عدة أشخاص بارزين في مجالات السياسة والإعلام والترفيه بالاستقالة من مناصبهم على خلفية اتهامات بالتحرش الجنسي والسلوك الجنسي غير الملائم في بيئة العمل.

About Ali Saedi 5865 Articles
Master of Translation and Content Writing